Fondée en 2023 par Jacques Ittah et Deborah Waintraub, Florence est un fonds de dotation qui œuvre en faveur de l’égalité des chances.Notre mission est d’accompagner des étudiants boursiers issus des grandes écoles françaises, de leur donner les moyens de réaliser pleinement leur potentiel académique, professionnel et personnel.Parce que le talent est partout mais que les opportunités ne le sont pas toujours, Florence agit pour réduire les inégalités d’accès aux réseaux, aux stages, à la culture et aux perspectives professionnelles qui contribuent à un avenir à la hauteur de leurs ambitions Aujourd’hui, Florence accompagne plus de 600 étudiants boursiers à travers toute la France.
Nos Valeurs
Florence s’inscrit pleinement dans le pacte républicain.
Nos actions reposent sur cinq valeurs fondamentales :
L’égalité des chances, La méritocratie, L’engagement, L’impact, La confiance.
Ensemble, nous donnons à ces jeunes les moyens de construire librement leur avenir et de devenir les acteurs de leur propre réussite.
Le soutien financier s'opère par le biais de donations aux fondations d’écoles. Florence soutient les programmes de bourses et les programmes liés à l’inclusion et à la diversité.
Florence met à la disposition des étudiants un grand nombre de mentors dans différents domaines d'activité pour les soutenir au long de leurs études et dans leur choix de carrière. Les mentors sont des experts de leur domaine. La mise en relation est sur-mesure. Elle intervient à la suite d’entretiens pour s’assurer de coller au plus près du projet professionnel du talent, ainsi que de la motivation et de la compatibilité du talent avec le mentor. En plus de ses conseils, le mentor s’occupe de préparer l’étudiant, de l’aider à s’orienter et à bâtir son parcours professionnel.
Nous rejoindreOrganisée par une équipe dédiée sous la direction de Déborah Waintraub, docteur en histoire de l'art et enseignante à l'École du Louvre. Notre parcours se découpe en trois ensembles : les grands événements (opéra, théâtre, avant-première de cinéma, concert...), des conférences et webinaires, les clubs. C'est l'occasion de s'enrichir et de progresser dans une ambiance chaleureuse.
Avec l'aide de ses entreprises partenaires, Florence crée des canaux privilégiés d'envois de candidatures pour les stages. Les places pour ces stages sont réservées, mais non garanties. Les étudiants postulent ensuite aux stages réservés avec l'aide de leur mentor. Ces stages permettent aux jeunes talents d'acquérir une expérience précieuse et encouragent la diversité sociale dans le monde professionnel.
Nous contacter
LA FONDATION
Fondée en 2023 par Jacques Ittah, Florence est un fonds de dotation qui lutte pour l'égalité des chances et la promotion de l'insertion professionnelle et sociale.
L'objectif principal de Florence est d'offrir un soutien à de talentueux boursiers afin de les guider et de les aider dans leur parcours jusqu'à la réussite de leurs études universitaires et supérieures et jusqu'à l'obtention d'un emploi professionnel.
Jacques Ittah
Président fondateur
Deborah Waintraub
Directrice Art et Culture
Noé Weil
Directeur des opérations
Shems Jioua
Chef de projet
Florence soutient des étudiants boursiers Échelon Crous 4 à 7 ou leurs équivalents étrangers, inscrits dans des grandes écoles au début de leur cursus dans ces institutions. Nous les appelons "Les Talents" - ce sont nos bénéficiaires
Les professionnels, quels que soient leurs secteurs, métiers ou expériences, peuvent participer à l’aventure Florence et nous soutenir de deux façons principales : par un soutien financier et/ou par un investissement en temps, représentant de 30 à 60 minutes par mois, en devenant mentor, trainer ou supra. Ils sont nos volontaires bénévoles.
Les entreprises peuvent également rejoindre l'aventure Florence en nous soutenant de plusieurs manières : par un soutien financier et/ou en déclarant leurs besoins en matière de recrutement auprès des équipes de la fondation, en proposant des postes de stages réservés (mais non garantis) pour les jeunes talents de Florence, créant ainsi un canal privilégié pour l'envoi et la réception de ces candidatures. Elles sont nos partenaires.
NOS VALEURS
Florence s’inscrit pleinement dans le pacte républicain.
Nos actions reposent sur cinq valeurs fondamentales :
L’égalité des chances, La méritocratie, L’engagement, L’impact, La confiance.
Ensemble, nous donnons à ces jeunes les moyens de construire librement leur avenir et de devenir les acteurs de leur propre réussite.
Notre charte éthiqueNOTRE MÉTHODE
1. Le SOUTIEN FINANCIER
Florence contribue au financement de programmes de bourses et d’inclusion en partenariat avec les fondations des grandes écoles.Grâce au soutien de ses mécènes et partenaires, la Fondation attribue également des aides directes à certains étudiants afin de sécuriser leur parcours académique.
2. le mentorat
Sur-Mesure
Chaque Talent bénéficie d’un accompagnement individualisé.Après plusieurs échanges permettant d’identifier ses besoins, ses aspirations et son projet professionnel, un mentor lui est attribué.
Qualitatif
Nos mentors sont des professionnels expérimentés, en activité depuis dix années minimums, qui mettent leur expertise au service des étudiants.Le mentor attribué est un expert de son champ professionnel, encore actif et témoignant d'une expérience de 10 années ou plus.
Fluide
Le mentor comme le talent peuvent mettre fin à la relation de mentorat à tout moment, que ce soit en raison d’un manque de disponibilité imprévu ou parce que le talent souhaite faire évoluer son projet professionnel.Le mentor comme le talent sont libres se désengager de la relation de mentorat, que ce soit par un manque imprévu de disponibilité ou parce que le talent souhaite changer de projet professionnel.
Monitoré et Suivi
La relation mentorale repose sur l’écoute, la confiance et l’engagement mutuel. Les mentors et les Talents se rencontrent régulièrement ( 30 à 60 minutes par mois) tout au long de l’année pour travailler ensemble sur les enjeux académiques, professionnels et personnels du parcours de l’étudiant.Une équipe dédiée au sein de Florence assure le suivi des binômes et veille à la qualité des accompagnements proposés.Autour du mentorat gravitent également :
Les Supras, professionnels expérimentés et récemment retraités qui accompagnent plusieurs binômes mentor-talents ;
Les Trainers, professionnels en activité depuis moins de dix ans, qui interviennent ponctuellement pour préparer les étudiants aux entretiens, études de cas et processus de recrutement.
Jeunes retraités aux parcours prestigieux supervisant cinq relations mentor/talent. Ils apportent une expertise supplémentaire et un soutien aux mentors et aux talents.
Professionnels reconnus et expérimentés pour offrir aux talents une plateforme de savoir, de ressources et de contacts, établir une stratégie de stages, encourager le développement personnel et les compétences interpersonnelles des talents.
Professionnels en activité depuis moins de dix ans, ils se dédient non pas à un talent spécifique, mais se proposent à la disposition de tous, offrant des créneaux pour faire passer des entretiens blancs ou des cas pratiques aux étudiants. Ils prodiguent soutien pratique et conseils pour aider les talents à se préparer aux opportunités professionnelles et à leurs défis à venir.
3. Le Parcours Art et Culture
La culture constitue l’un des piliers fondateurs de Florence.
Sous la direction de Deborah Waintraub, docteure en histoire de l’art et enseignante à l’École du Louvre, Florence développe une programmation culturelle ambitieuse destinée à ouvrir les horizons, nourrir la curiosité et favoriser les rencontres.
Tout au long de l’année, l’Espace d’Art Florence accueille des expositions d’art contemporain réalisées en partenariat avec des artistes français, internationaux et leurs galeries.
Les Talents bénéficient également d’un accès privilégié à des visites, conférences, rencontres avec des artistes, professionnels de la culture, écrivains, journalistes, diplomates et dirigeants d’entreprise.
Parce que la culture est un formidable outil d’émancipation, nous cherchons à en faire un espace de découverte, de réflexion et de partage.
Privatisation de musées, opéras, théâtres, avant-premières de cinéma, ballets, concerts... C'est une ouverture sur le monde et une occasion de tous nous retrouver, de partager et de rencontrer d'autres talents aussi bien que des professionnels.
Tout au long de l'année, de divers intervenants viennent parler de leur parcours, expérience, expertise ou métier. Ces conférences restent accessibles aux talents via une plateforme vidéo.
Florence compte de nombreux clubs comme Grand Écran, le ciné-club de Florence, le Club Gastronomique parrainé par Pierre Sang, le Pizz'Art, club d'Histoire de l'Art, un club de lecture, un club diplomatique et beaucoup d'autres encore à venir. C'est l'occasion de s'enrichir et de progresser dans une ambiance chaleureuse.
4. LES STAGES
L’accès aux stages demeure l’un des principaux facteurs d’inégalité entre étudiants.Grâce à un réseau de plusieurs centaines d’entreprises partenaires, Florence facilite l’accès de ses Talents à des opportunités de stage et de premier emploi.Les entreprises partenaires communiquent leurs besoins à Florence via des canaux dédiés. Les candidatures sont ensuite identifiées, préparées et recommandées par nos équipes et nos mentors afin d’assurer leur adéquation avec les attentes des recruteurs.Ce dispositif permet aux étudiants de bénéficier d’un accès privilégié à des opportunités professionnelles tout en garantissant aux entreprises la qualité des profils présentés.
